Содержание
Но просто хороший копирайтер, автор или верстальщик не равны контент-менеджеру. В первую очередь это специалист, способный организовать производство и распространение контента, в долгосрочной перспективе гарантируя должное качество и оптимальные сроки. Даже если отдел контента пока состоит только из одного менеджера. Для этого нужно уметь ставить себя и команду в четкие рамки. Вообще, стать контент-менеджером с минимальным уровнем задач может практически каждый.
Опыт работы с разными площадками, специалистами и подрядчиками — эта база пригодится во многих сферах. Базовые навыки работы с Excel-формулами, html и CSS-версткой, сервисами статистик (Яндекс. Метрика и Google Analytics), различными CRM и CMS. Публикацию карточек и описаний товаров для интернет-магазина, онлайн-гипермаркета и 1С. Разработка контент-стратегии и составление контент-плана.
Чтобы стать контент-менеджером, достаточно пройти короткие курсы. На нашем сайте собраны лучшие онлайн-курсы для контент-менеджеров. Воспользуйтесь специальными фильтрами, чтобы выбрать для себя подходящую обучающую программу по цене, срокам и другим параметрам.
Для редактирования прайс-листов от работника требуется знание приложений Word и Excel, внимательность, усидчивость, ответственность. Также в его обязанности входит предоставление консультаций о товарах и услугах клиентам и решение прочих деловых вопросов с ними. Если крупные компании, в основном, нанимают контент-менеджера, то представители малого и среднего бизнеса часто обращаются к услугам специалиста на условиях удаленной работы. Материалу, имеющему слишком много совпадений с другими ресурсами, нечего делать в топе.
Двум специалистам с таким разным бэкграундом вряд ли подойдут одни и те же курсы, книги и вебинары. Даже если ваш контент-маркетинговый проект не будет текстовым блогом, то этот навык все равно пригодится. Для видео нужен хороший сценарий, а для полезной статьи — емкий и понятный текст в сопровождении фото, таблиц или инфографики. Сложные словесные конструкции отпугивают читателя, через них непросто добраться до сути..
Используемые данные должны быть уникальными, достоверными и актуальными на данный момент. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы компании. Получать информацию в объеме, необходимом для решения поставленных задач. Способствует продвижению и популяризации сайта в Интернете.
Сторимейкер — это специальный человек, который создает 7-8 сториз в день. Это не просто SMM-щик, поведение аудитории в этом канале отличается. Нельзя просто накладывать текст на фото размером 1080*1920. Каждую историю нужно создавать вручную, думая над тем, как разнообразить свой контент.
На рынке труда можно найти много вакансий для «контент-менеджеров», причем все они сильно отличаются друг от друга по требованиям и обязанностям. Создание собственного сайта (выбор хостинга, домена, закупка ссылок). Как писать текст на сайт, чтобы влюбить читателя в бренд (компанию).
Все хотят контент-менеджера, который на все руки мастер и на которого можно свалить работу по всем фронтам (а платить при этом заработную плату как одному специалисту, а не трем разным). Наиболее популярные из них – WordPress, Joomla, Drupal, Bitrix, но по факту их, конечно, куда больше. Вы не обязаны уметь программировать или знать особые тонкости, но должны уметь добавить статью, прописать мета-теги, изменить картинки и так далее. То есть – основные моменты по работе с каждой CMS.
Каждая организация устанавливает свои требования. Создание контента – контроль подрядчиков, или создание контента самостоятельно. Проверка контента на интерес целевой аудитории.
Нужно понимать, что создание контента не состоит из стать на странице ресурса, это могут быть рассылки контента, видео материалы, создание отзывов, обзоры и лекции. Важной задачей контент-менеджера является проверка актуальности интернет ресурса и достоверность размещаемой информации. Успешные сайты активно «живут и дышат», беспрерывно обновляют новые интересные материалы. Если контент-менеджеру больше нравится работать со словом, он может перейти в редактуру или журналистику.
Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в результате деятельности компании. Обязательно добавьте в закладки этот сайт . Здесь собрано множество полезных советов по текстам, рекламе, дизайну и контент-менеджменту. Использование этого навыка помогает эффективней общаться с клиентами и создавать сильный контент, повышающий интерес к продвигаемому сайту. Контент-менеджер – интересная, полезная, востребованная в эпоху информационных технологий профессия.
Конечно, в некоторых случаях мы делаем исключения, но это редко. Так как зарплата у нас соответствующая этим требованиям. У Вас часть пунктов скорее всего отпадёт, так как задача может быть другая. Во втором случае оплата должна состоять из фиксированной и бонусной части. Так как у каждой компании свои маркетинговые показатели эффективности. Если это только выкладывание новостей о компании, значит ответ будет – нет.
Собственно в самих понятиях «менеджер» и «маркетолог» заключена разница. Я мать-одиночка с шестью детьми и на курсы не жалею денег, если вижу, что они мне дадут +50 тыс. Надеюсь, именно этот подход и умение применять знания на практике позволил мне вырасти с дохода в 9 тыс./мес. Хотя я понимаю, что образование вообще ничего в жизни не гарантирует, поэтому решила «для галочки» получать диплом и работать по специальности. В Москве мне удалось войти в профессию, пусть и с зарплатой ниже рынка. И я решила найти работу с задачами, которые помогут мне расти.
На самом престижном факультете журналистики – в МГУ им. Ломоносова есть отдельная специализация по интернет-журналистике. В РГГУ этот курс читается в рамках тележурналистики. Возможность фрилансерской работы (удаленный контент-менеджер). Татьяна Жилкина Более двух лет пишу для различных брендов и СМИ.
Отдел контента выполняет функции продвижения внутри компании. … У крупных компаний есть внутренние менеджеры, которые и занимаются созданием контента, хотя на отдельные проекты могут привлекаться сторонние подрядчики; — сложные продукты. Компании, работающие в сегменте B2B, зачастую продают сложные продукты.
Однако контент может быть любого типа — статьи, видео, инфографика, опросы, подкасты и т. Причём размещается он не только на вашем сайте и соцсетях, но и на тематических порталах, у блогеров и лидеров мнений, в СМИ и других внешних каналах. Профессиональный контент – менеджер – на вес золото. Количество сайтов в Сети растет с каждым днём, соответственно повышается и востребованность в представителях этой профессии. Это, грубо говоря, текст и изображения, видеоматериалы, какие-то медиа-ресурсы другого характера, которыми интересуются посетители сайта.
Например, SMM-менеджеры сейчас самые востребованные и претендуют на большую заработную плату. А в Москве платят больше, чем в других регионах. Контент-менеджер ко всему еще должен быть опытным пользователем социальных project management сетей, офисного пакета программ и достаточно хорошо знать русский язык. Поскольку контент-менеджер – многорукий Шива – на него возлагают и другие обязанности. Но я перечислил основные и самые главные.
И не просто «дисциплинированный и коммуникабельный», а с примерами из опыта и подтверждением — иначе резюме затеряется в сотнях других. Чтобы следить за результатами работы и создавать качественные материалы, контент-менеджер должен пользоваться инструментами для сквозной аналитики — Google и Яндекс. После размещения контента на платформе, контент-менеджер берет на себя обязанности по поддержке его актуальности. То есть следит за тем, чтобы содержимое ресурса было современным, и обновляет при необходимости.
Какими навыками должен обладать контент-менеджер? Детально вы можете почитать вот в этой статье, мы об этом рассказывали, поэтому мне бы очень хотелось остановиться на другом важном моменте. Контент ради контента не принесет компании то, что нужно, и рано или поздно компания, посчитав свои затраты, поймет, что нет нужного трафика или целевая аудитория не та, что планировали. Одним словом, возникнет множество нюансов, и не исключено, что будет принято решение прекратить деятельность в этом направлении. Чтобы такого не произошло, обязательно нужно говорить о показателях эффективности работы контент-отдела. Это не догма, это наше видение, с учетом нашего опыта, чтобы было легче понимать, что ждать и чего не ждать от кандидата на этой должности.
Он нашел тему, которая точно “найдет вас”, продумал юзабилити сайта, дизайн-концепцию, обеспечил стабильный выход новых интересных материалов по теме. Это очень сложная работа, и ей обязательно нужно учиться. Так уж сложилось, что контент-менеджер редко имеет сильный личный бренд.
Статья в блоге приносит хороший трафик с поиска или набрала хороший отклик в социальных сетях? Используйте отдельные пункты, как идеи для новых статей, но с более детальным разбором каждого отдельного вопроса. Почему бы по хорошей статье не сделать короткую выжимку, например, для социальных сетей или использовать ее для видео. Также не забывайте про email-рассылки по той базе, которая на Вас подписана. Так Вы сможете уведомить Ваших подписчиков о выходе новостей, статей и другого полезного контента.
Член Сообщества внутренних коммуникаторов. Яна отвечает за внутренние коммуникационные программы, развитие корпоративного портала и каналы обратной связи. Интранет портал Группы НЛМК получил премии в 2017, 2018 и 2019. В сферу ответственности Яны входит развитие новых каналов внутренних коммуникаций, проведение конкурсов для сотрудников, направленных на поддержание корпоративных ценностей и смыслов. Параллельно активно участвует в создании контента для других СМИ – ТВ, газета, журнал.
Мир постепенно захватывают digitall-специальности. Эта статья — ответ от контент-менеджера с двухлетним стажем, взгляд на профессию изнутри. Стоит обратить внимание на сайты для фрилансеров, если вы рассматриваете проектные работы. Для российского рынка и СНГ это, например, Freelance.ru, а для западного — Upwork.
Это достаточно неординарная и интересная профессия, её суть ясна не многим. Верстает веб-страницы на HTML/CSS или добавляет контент на сайт через админ-панель CMS. Разрабатывает концепцию и контент-план с учетом трендов – тематика, график публикаций, цели контента и т. Кристина, сейчас контент-менеджерам тоже порой приходится выступать в роли SMM-специалистов, редакторов и копирайтеров. Поэтому данная работа может быть разнообразной и интересной.
4352 Market St
#3200 Philadelphia, PA 19103
(215) 569-0455
6 Split Rock Drive
Cherry Hill, NJ 4563
(856) 323-9746
343 Main St
#232 Singapore, SG 67867
(657) 898-0455
89 Kingstreet St
#3200 London, PObox 19103
(433) 896-0455
We are a Baker Tilly network member Learn More...
|